"Mira mamá soy un hacker"

Algunas hipotesis:

Se ha escrito mucho por estos dias sobre lo que se le hizo a un grupo de bloggers de nuestras tierras (y alguno que otro vecino(a)), al robarles sus cuentas , alterar sus blogs y cambiarles las contraseñas (en la mayoría de los casos).   Se ha especulado mucho, incluso se ha dicho que lograron hackear Blogger, o sea hackearon Google. Yo no me creo para nada eso de que hayan logrado acceder a los sistemas de una compañía como Google. Además depués de leer las babosadas que estos "hackers" escribieron pues mas me cuesta creer eso.

Si hubieran hackeado Google, y mas concretamente Blogger habrían alterado muchisimos mas blogs, y con contenidos relacionados. Bueno y de paso habrían podido alterar blogs a nivel mundial.

¿Entonces si no hackearon Blogger como hicieron?

Lo que se me ocurre y es MUY factible es que alguno de los portales que ofrecen servicios para los bloggers, (Ej BlogsColombia, Bloggalaxia, etc, etc) tenga algun fallo de seguridad y de ser así cualquier soquete con un tutorial a la mano puede acceder a las bases de datos de estos sitios. Pero aún así no podrían alterar los blogs, así que faltaría que los usuarios legitimos de los blogs hayan utilizado la MISMA contraseña de sus cuentas de gmail para afiliarse a estos servicios.

Sería interesante que los dueños de los blogs afectados pudieran colaborar confirmando o no, si utilizaron la misma contraseña de su correo para afiliarse a otros servicios y cuales servicios fueron, de esa forma podriamos dar con la fuente.

Entonces pues , a cambiar las contraseñas, no usen la misma contraseña de sus correos para registrarse en servicios diferentes y que no puedan garantizar que son seguros.

¿Que nos hace falta?

Bueno, estaba caminando por ahi,  y pense en porqué desde Colombia son tan pocas (por no decir ninguna) las innovaciones realmente importantes a nivel de ciencia y tecnología. Que hace falta para que un grupo de jovenes se unan y le den forma a una idea que venda millones, que sea reconocida a nivel mundial, porqué no puede salir de Colombia una empresa como Google?.

Para algunos responder es facil, están quienes le echan la culpa al gobierno de todas las desgracias, los patriotas superficiales que encontrarán odiosas las comparaciones, pero quería ir un poco mas allá, intentar verlo a un nivel muy personal, casi intentando responder ¿Que hacen alla que aqui no hacemos?.

La complicada situación a nivel social y político obviamente tiene influencia, pero la quiero dejar por fuera, porque de eso se habla en toda parte, quiero centrarme en los factores que nosotros de alguna manera podemos controlar.

1. La pasión: De las primeras cosas que he notado y que pueden ser obvias, está la falta de pasión. Aunque muchos han estudiado una carrera, ¿cuantos mantienen una verdadera pasión por su oficio? El problema es que la pasión es un ingrediente necesario para innovar en cualquier campo. La pasión hace que con el tiempo nos demos cuenta que nos estamos convirtiendo en expertos en algún tema, y si nos unimos con mas expertos (o al menos apasionados) pueden resultar cosas muy positivas.
2. La constancia: Parece que a la minima dificultad retrocedemos y buscamos otras opciones. Hace varios años tuve la oportunidad de hablar con un importante ejecutivo de la compañía de software mas reconocida quien por su cargo estaba en contacto permanente tanto con profesionales de latinoamerica como de USA. Recuerdo que le hice preguntas como ¿Que cree que nos hace falta? y lo primero que me respondio fue la constancia. Esto me hace pensar que aunque en Colombia "se trabaje mucho" la realidad es que la constancia es minima. Como que olvidamos facilmente a donde queremos llegar y que necesitamos para llegar alla y andamos a la deriva victimas de las circunstancias. Recuerdo también que me dijo que aquí creemos que nos las sabemos todas, la famosa malicia indígena que tanto nos hace daño, y mientras aquí estamos jactandonos de lo vivos que somos, al otro lado están estudiando, discutiendo, proponiendo ideas, que generará millones adicionales de ingresos para ellos y su país.
3. La maldita televisión: Nuestra televisión es una verguenza, los noticieros son una payasada. Y si hay algo que sea peligroso es la cantidad de tiempo desperdiciado viendo televisión. Me da risa y miedo a la vez ver que la gente se desespera si no sienten el ruido de un televisor.
4. La falta de comunidades:  Todavía pensamos que si sabemos algo, tenemos que guardarlo para nosotros pues nos dará la ventaja, FALSO!. La creación de una comunidad es lo mejor que le puede pasar a un grupo de personas con una pasión en común. Parece que con los pequeños problemas del día a dia no nos interesa pertenecer a ninguna comunidad (ni siquiera relacionada a lo que decimos que somos).
5. Pensar en grande:  Como que nos da pena pensar en grande, nuestras aspiraciones son un salario que apenas alcance y una buena pareja y listo. Me daba risa (y lo lei en algun blog que no recuerdo) ver la crítica que se hacía a la encuesta que decía que eramos el país mas feliz del mundo. Ha muerto la inquietud que nos lleva a crear?. Nos subvaloramos tanto que nos contentamos con cualquier miseria?

Esta es solo una pequeña lista. Creo que al reconocer muchas de nuestras fallas estaremos en capacidad de cambiar y quien sabe talves en poco tiempo seamos la cuna de grandes innovaciones que generarán conocimiento y riqueza.

Tenemos una nueva campeona

 

este en coomeva en cali
se busca ingeniero..
que maneje el sector de buga, palmira, y valle,que tenga buen manejo
de personal, capacitacion suficiente para instalar software, y manejo
de redes, con el salario debe pagar las llamadas del celular,
alimentacion, hospedaje y transporte..
sueldo $750.000

Va a ser dificil igualarla, la recibí por correo y no se que pensar, quede desarmado, con el alma vacía.  Me voy a dormir

Aventuras del Freelance Parte II

 Muchos Freelance andan como mercenarios cobrando por un trabajo y desapareciendo, y esa no es una forma de actuar óptima. Los mejores resultados se consiguen cuando se busca establecer una relacion con un cliente a largo plazo. Soy testigo de Empresas que tratan al Freelance como otra empresa (lo cual es muy bueno) que le provee servicios claves y de esa forma estan dispuestas a pagar MUY bien, claro que esto depende de muchos factores, entre ellos la confianza del cliente al Freelance determinada por  el exito de proyectos anteriores o por alguna referencia (Fulanito es un duro, o fulanito es flojisimo). OJO una embarrada facilisima de cometer a la hora de hablar con un posible cliente es centrarse únicamente en obtener ganancias , esto es muy mala señal para el cliente. Es cierto que hay que tener claro lo que uno quiere cobrar y cobrar bien, pero por experiencia propia digo con toda seguridad que las verdaderas ganancias (Tanto en dinero como en otras cosas) se obtienen en los proyectos posteriores al primero que se haga con el cliente. El primer proyecto siempre será como un examen, el cliente no nos debe nada y no confía en nosotros y por lo general no esta dispuesto a arriesgar mucho.., así que hay que darle tranquilidad y respaldar esa tranquilidad con un proyecto de calidad y en vez de tener una cifra de dinero en mente cada vez que el cliente habla, primero tener claro el esfuerzo y conocimiento requerido, hacerle entender esto al cliente, para que no se escandalize cuando uno le cobre, todo esto es cuestion de tacto , hasta para saber cuando un cliente es bueno o malo, todo eso se va aprendiendo. Las labores de buscar, promocionar y finalmente cerrar un contrato con un cliente no son muy diferentes a las actividades de mercadeo que realiza una empresa exitosa. A veces hay que llegarle al cliente con un plan de proyecto muy bien definido,  algún prototipo o trabajo previo que sirven como herramientas para aliviar las preocupaciones de quien nos va a contratar. Recuerdo con agrado cuando cerré un contrato en el que el cliente aunque sabía lo que necesitaba no estaba dispuesto a pagar mucho, me propuse hacer un plan del proyecto en donde entre otras cosas justificaba varios factores que influian en el precio (Este plan lo realizé sin haber firmado) y cuando el cliente vio aterrizadas todas sus ideas fue MUCHO mas facil para el firmar. OJO El exito está en pensar como empresas, uno cuenta con el conocimiento y las herramientas y ofrece sus servicios, es bastante común encontrar situaciones donde el Freelance termina siendo un "empleado sin prestaciones", estos casos son malisimos, y ocurren cuando las empresas quieren ahorrarse costos, entonces deciden "contratar" empleados por la modalidad "Freelance", pero si se observa detenidamente la diferencia con ser un empleado (negreado) termina siendo nula, además los salarios son malisimos y termina uno estando bajo el mando de otro jefe, solo que en "teoria" uno es independiente. Es clave que el Freelance desarrolle skills de manejo de proyectos, de negociacion y sepa si debe subcontratar , en caso de que vea que por si solo no será de cumplir con los plazos pactados. Estos factores deberian estar en mente del Freelance antes de firmar cualquier contrato, pues tendrá mas herramientas para cobrar mas argumentando que requiere de apoyo en ciertas tareas ( lo cual es perfectamente valido ya que un Freelance es mas un empresario que un empleado).

Hasta la próxima.