Monday, May 21, 2007

Paypal en Colombia

Hola. Yo por lo menos hasta ahora me entero, pero Paypal ya funciona en Colombia. Según este foro de laneros http://www.laneros.com/showthread.php?t=97442 el servicio sirve por ahora solo para RECIBIR dinero, es decir NO se puede comprar aún, sin embargo permite cosas como por ej recibir donaciones (En el caso de portales Web, proyectos de software, etc) , o podría funcionar para vender servicios o productos. El valor de Paypal está en la popularidad del sistema a nivel mundial y en que hace muy sencillo el tema de las transferencias de dinero de forma segura.

Saturday, May 19, 2007

Del Micro gerenciamiento y sus efectos devastadores

[Imagen de http://headrush.typepad.com/creating_passionate_users/]

Alguna vez ha sufrido usted y su equipo de trabajo de micro gerenciamiento? . Para el que no está familiarizado con el termino, este se refiere a tener un jefe que quiere controlar hasta la mas mínima de las actividades de sus empleados. Lo irónico de la situación es que muchas veces la compañía hace esfuerzos bastante grandes por conseguir a los genios de su industria ya sea esta la creación de software, el diseño multimedia, o cualquier actividad  que tenga un componente de creatividad bastante alto, y al final de cuentas, el talento que tanto se anhelaba nunca será utilizado porque existe un jefe que para demostrar su ineptitud "liderazgo" quiere darle el visto bueno hasta a la mas trivial de las actividades. El real problema de esta situación es que fulmina cualquier idea por parte de los microgerenciados, pues después de un tiempo, estos ya no estarán interesados en dar ideas/mecanismos que puedan realmente aportar a la empresa, y obviamente a la mínima saldrán corriendo de la compañía.

El origen de esta situación puede ser variado, pero la mayoría de las veces esta relacionado a la inseguridad por parte del  micro-gerente con respecto al trabajo que podría realizar su equipo. Aquellas personas que creen que tienen la razón absoluta en su area de trabajo y descartan de entrada cualquier aporte que no salga de su cabeza son candidatos a ser Micro Gerentes.

El problema de la micro gerencia es que después de un determinado punto, cualquier proyecto se vuelve inmanejable para una sola persona, entonces el micro gerente empezará a correr desesperado y a fastidiar programar reuniones de seguimiento cada dos horas, haciendo del ambiente de trabajo una real pesadilla y haciendo mas lento aún el trabajo de los micro gerenciados. Un equipo de trabajo bien consolidado no necesita de micro gerencia, sus miembros pueden auto organizarse de acuerdo a las necesidades y aunque pueden recibir lineamientos generales, usarán todo su potencial para resolver cualquier problema que se les presente.

Hasta la próxima!

Reloaded

Hola. Después de un buen tiempo de reflexión y mucho trabajo, vuelvo por estos lados. He recibido varias ofertas llenas de descaro para publicar. Aunque por ahora no me interesa mucho seguirlas publicando, cada vez se empiezan a parecer más y más y bueno, espero que se ahora exista entre nosotros esa alarma ante cualquier intento de darnos en la cabeza  engaño y condiciones desfavorables. En la medida de lo posible enfocaré el contenido de este sitio en temas variados que encuentre útiles o sobre los cuales tenga alguna reflexión, acerca de la industria del software, productividad,... etc..

Cuidense mucho